Одна плохая и две хорошие новости

В сегодняшнем быстро развивающемся мире, чтобы не скатываться назад, нужно непрерывно двигаться вперед. А двигаться вперед позволяют только инновации – другого способа нет.

Однако по бездорожью и болотам инноваторам двигаться вперед трудно. Но если построить для них скоростную трассу в виде системы инновационного развития, движение вперед сразу начнется куда стремительней и интенсивней.

Здесь, как обычно, есть хорошая новость и плохая. Точнее две хороших и одна плохая.

• Первая хорошая новость: создание инноваций и системы инновационного развития – дело довольно простое, если к нему правильно подходить.

• Плохая новость: в России правильному подходу к созданию инноваций почти никто не учит, поскольку у подавляющего большинства учителей самих нет опыта их создания. Разве может человек научить кого-то боксировать, играть в теннис или в футбол, если сам об это прочитал лишь в книжках, но никогда не занимался? То же самое и в инновациях и предпринимательстве – обучить им может никак не чистый теоретик, а только опытный практик, каких в России очень мало.

• Вторая хорошая новость: данный тренинг проводит уникальная команда, которая имеет многолетний успешный международный опыт в создании инноваций и систем инновационного развития на всех уровнях: стартапы, крупные корпорации, университеты, регионы, страны и межнациональные сети. Среди наших клиентов, расположенных в более чем 130 странах, – все ключевые игроки системы инновационного развития. Это и правительственные структуры, и крупнейшие корпорации мира, и бизнес-школы, и центры развития предпринимательства, и инновационные стартапы, и венчурные фонды.

Мы непрерывно создаем инновации и успешно выводим их на мировой рынок, поэтому мы не можем выделять много времени на проведение тренингов. Но все же мы его периодически выделяем, чтобы помогать развиваться инновационно и быстро горячо того желающим!

Наши тренинги помогают участникам создавать самые передовые системы быстрого инновационного развития как всего региона, так и отдельных корпораций, организаций и университетов.

Ведущий тренер

Разве может чистый теоретик научить боксировать, играть в теннис или в футбол?

В инновациях и предпринимательстве то же самое – чему-то обучить может

только опытный практик!